郵儲銀行河南省分行今年以來全力打造壓責“守廉”工程、制度“固廉”工程、監督“促廉”工程、宣教“倡廉”工程“四大廉潔工程”，推動清廉金融文化建設與企業經營管理有機融合，以清廉金融文化建設助推高質量發展。 

　　在打造壓責“守廉”工程方面，河南省分行始終把清廉金融文化建設作為深入推進全面從嚴治黨、深化黨風廉政建設的重要抓手，成立黨風廉政建設領導小組，召開黨的建設暨黨風廉政建設和反腐敗工作會議，部署推動全行黨風廉政建設工作。嚴格落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》，對表對標該意見的25項內容逐一做好任務分解，明確責任分工，形成工作任務分解表。研究制定各級黨組織落實全面從嚴治黨要求主體責任清單、班子成員落實全面從嚴治黨“一崗雙責”責任清單，壓緊壓實各級黨組織主體責任、書記第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”。 

　　在打造制度“固廉”工程方面，河南省分行圍繞業務發展、風險管理、財務管理、集中采購、工程建設、選人用人等重點領域廉潔風險易發點，建立規章制度，定期排查風險，及時查找漏洞，將廉潔要求嵌入經營管理全過程。緊扣決策、經營、用人、管理等核心權力，開展崗位廉潔風險點梳理，并有針對性地制定防范措施，做到權力運行到哪里，風險防控措施就跟進到哪里。 

　　在打造監督“促廉”工程方面，河南省分行紀委圍繞中心工作，建立政治監督臺賬。深入開展信貸領域廉潔風險專項整治工作，緊盯關鍵人員、關鍵領域、關鍵節點開展日常監督，嚴查“四風”問題，開展落實中央八項規定精神情況專項檢查。通過制作清廉微視頻、編印警示教育“口袋書”、發送H5廉潔提示、推送典型案例等方式打好糾“四風”樹新風持久戰。今年上半年，省分行紀委聚焦重點事項，開展監督檢查38次，督促整改問題40個，下發監督建議函、紀律檢查建議書22份。 

　　在打造宣教“倡廉”工程方面，河南省分行注重日常講廉、以學促廉，把廉潔教育納入新入職、新入黨人員培訓必修課，扣好“新人”廉潔從業“第一粒扣子”；把開展任職廉政談話作為新提拔人員履新“第一課”，將清廉金融文化宣教融入支部建設，以學習研討、紅色教育、廉潔黨課等形式，持續教育引導廣大黨員嚴守廉潔從業底線。常態化開展“以案

　　四說”警示教育，把處分決定從“告知通知書”變成“警示教育課”。以清廉金融大講堂、“三新”人員談廉潔征文、廉潔文化宣傳園地建設等活動，推動《清廉金融文化建設工作方案》落地。開展以“創建清廉金融文化”為主題的黨風廉政警示教育月活動，通過組織清廉金融文化作品創作、廉潔伙伴共建、家教家風建設等活動，推動清廉金融文化建設有形有效。